Laborus selecciona un/a TÉCNICO/A FORMACIÓN para Zamora.
Funciones:
- Gestión de programas de formación:
- Ejecución y gestión eficiente de programas de formación
- Identificación de oportunidades para nuevos programas y colaboración en su diseño e implementación
- Evaluación continua del progreso y resultados de los programas, ajustando estrategias según sea necesario
- Administración y documentación:
- Mantenimiento eficaz de la documentación relacionada con los programas de formación.
- Supervisión de la recolección, clasificación y archivo de información relevante.
- Colaboración con otros departamentos para garantizar la integridad y disponibilidad de la documentación.
- Gestión de participantes:
- Coordinación de inscripciones y participación en programas de formación.
- Seguimiento del progreso de los participantes y provisión de apoyo según sea necesario.
- Comunicación efectiva con participantes y administración, resolviendo problemas que puedan surgir.
- Tareas administrativas:
- Realización de tareas administrativas generales, como preparación de informes, manejo de correspondencia y gestión de agendas.
- Colaboración con el equipo en la organización de eventos y actividades relacionadas con la formación.
Requisitos:
- Diplomatura o grado
- Experiencia mínima de un año
- Manejo de Excel avanzado
Se ofrece:
- Contrato a convenir
- Jornada parcial
- Horario intensivo de mañana de 09:00 a 14:00 horas
- Remuneración según convenio
Para solicitar:
- En el enlace adjunto se puede acceder a la solicitud para el puesto. Se recuerda que, para poder presentar su candidatura, debe estar inscrito en el portal de empleo que publica la oferta.
Información obtenida de: Internet/Prensa. https://tutrabajo.org
Enlaces relacionados:
Información procedente de: Boletín de Empleo de Castilla y León (Ecyl).
